第228章 法务组内的竞争

第(2/3)页

她不用在那个群里每天早上面对要不要喝咖啡的询问，总不能每次都说不要吧？既然都不要，那进来做什么？免不了隔三差五要违心喝一次，多费劲。  Jessica固然备受瞩目，但跟她不是一个组，又没有汇报隶属关系，大可不必经营到那种程度，相互欣赏就好。

　　Ella备受削弱和排挤。但她岂肯认命，尤其在尤其是在痛失爱情之后。与Leo分手之后，她回家呆了几天，人生重心又重新回到了工作上。可是她固然不用担心生存的问题，在如何重新获得重用，让自己的事业重新焕发生机这件事上，她可是一筹莫展，努力寻找着机会。

　　一天，从法务那边传来了消息，Grace一直在招的法务总监终于招到了，两周之后入职。不久HR部门发布人事通告邮件，法务总监叫Phillip  Yang，法学本科，顶尖学府法律硕士，在外资公司从事法务工作约十五年，深谙企业法务咨询工作。不久之后，Phillip到任，是一名喜欢穿白衬衫打领带，理寸头，肤色白腻，体型微丰的男士，带着外企人士明显的讲话特征和养尊处优的气质。

　　因为入职培训一般是集齐一批人才召开一次，赵慕慈正好赶上和他一起做入职培训。Phillip显然是在企业混久了的。他会注意到公司在茶水室外面悬挂的全球大区及公司分布图，并且在HR培训师问到相关问题的时候准确说出亚太地区的子公司分布情况，倒是令赵慕啐大感意外。Phillip显然对自己也颇为自得，讲起话来摇头晃脑，又煞有介事，令人忍不住想笑，又不得不摆出一副严肃认同的模样。

　　每次来一个新人，整个部门都在等待别人对他的反馈，以此来确定自己的态度和策略。很快，Ella便有了评价，她认为新总监法律功底不错，逻辑也很通。大约是男士的缘故，相比较Grace在很多事情上的看法，相对更积极，更有进攻性和进取心。赵慕慈心想，这些话听上去都是好话，但实际上，却藏着一些不为人知的危险，只有和Grace真正

(本章未完,请翻页)
记住手机版网址：m.yourenxs.cc